Üniversitelerin ilgili bölümlerinden mezun,

·        Çağrı merkezi yöneticilik deneyimi olan ,

·        MS Office programlarını iyi derecede kullanabilen,

·        İletişim becerileri ve İnsan ilişkileri kuvvetli,

·        Liderlik yönü güçlü, ekip yönetimi ve koçluk konusunda deneyimli,

·        Ekibin motivasyon ve enerjisini üst düzeyde tutabilecek, dinamik, sonuç odaklı,

·        Planlama ve organizasyon yeteneği gelişmiş,

·        Çağrı merkezi  faaliyetleri ve ilgili süreçleri yönetmek, geliştirmek,

·        Şirket politikaları doğrultusunda satış stratejileri geliştirmek ve eylem planlarını oluşturmak,

·        Takım çalışmasına yatkın, yenilikçi,

·        Sorumluluk sahibi, insiyatif kullanabilen,

·        Raporlama yapabilen ve analitik düşünebilen,

·        Satış becerileri gelişmiş, ikna yeteneği kuvvetli,